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採用
メッセージ

皆さんは、これまでの人生で、どんな「ほんの少しの冒険」をしてきたでしょうか。

「もっとより良くしたい」と思ったとき、「もう無理かも」と壁を感じたとき。きっと、少し勇気を出して自分の殻を破り、小さな冒険を重ねてきたのではないでしょうか。そして、その冒険を通して、周囲の変化や、自分自身の成長を実感したのではないかと思います。

私たちが事業を展開する公教育*も同じです。公教育に求められることが増加している中で、ひとりひとりの「より良い教育を届けたい」という想いと、その想いを阻む壁がたくさん存在しています。そんな公教育に対して、私たち自身が殻に閉じこもることなく、「ほんの少しの冒険」を繰り返していくことで、公教育をより良くしたいと考えています。

公教育は、決して勉強をするためだけの場ではありません。周囲の様々な人との関わりの中で、自分自身を成長させていく場です。One for All, All for Oneを掲げる私たちは、様々な子どもたちが集まる公教育というフィールドで、子どもたちひとりひとりの成長と、中長期的な社会の活性化を接続させながら事業を展開していきます。

公教育の未来を創り、それを社会の活性につなげていく。そんな想いに強く共感し、一緒にやりたいと思う方。そんな方と共に、「ほんの少しの冒険」で教育の未来を創っていきたいと考えています。

※公教育=国や地方公共団体、学校法人により設置・運営される学校で行われる、公的な制度に則った教育

募集要項

総合職

職務内容

各自治体の教育委員会や私⽴学校に対し、語学講師/ALT (外国語指導講師)を通じた外国語活動の提案、企業に対する語学研修など、職務に応じて業務は多岐にわたります。

[具体的には]

ALT や語学講師を活用した外国語活動のコンサルテイング営業

学校訪問やALT との定期的なミーティングの実施

講師配置、研修実施等のフォローアップ(現状把握、改善提案、報告書作成)

教員研修、オンライン英会話、イングリッシュキャンプの企画提案・運営など

事業・主な
仕事内容

詳しくは「Company」をご覧ください。

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給与

⼤卒初任給月給26万円
⼤学院卒初任給月給29万円
※いずれも月30時間分の⾒込み残業⼿当を含みます。(超過分は別途支給)

諸⼿当

通勤交通費支給(リモートワークの定着に伴い、1日あたり往復3000円を上限に支給)

給与改定

年2回
※⼈事評価結果に基づき決定します。

賞与

賞与年4回(プレミア報酬、業績・個⼈成績に連動)

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム11:00〜15:00)
※標準労働時間1日8時間

勤務地

東京本社及びグループ内地域会社(※)
※インタラック北日本(札幌支店、盛岡支店、仙台支店)
インタラック関東北(北関東支店、千葉支店、甲信越支店)
インタラック関東南(横浜支店、東京支店)
インタラック関⻄東海(浜松支店、名古屋支店、⼤阪支店)
インタラック⻄日本(広島支店、北九州支店、福岡支店)

※リンク・インタラックへ入社後、配属先を決定し、各グループ会社へ出向の可能性があります。

休日・休暇

年間休日119日
日曜、祝日、会社の定める土曜日(月3~4回)、
夏季休日、年末年始、その他会社が定める日

その他制度

オーナーシップ制度

持株会制度。単に従業員の財形貯蓄・資産形成の目的だけではなく、出資を⾏うことで、経営者の視点で、一緒に会社を育てる楽しみを社員と共有する制度。

ライフサポート制度

⻑期的にLM-G にコミットしやすい環境をつくるための各種サポート制度。
ライフイベントサポート…結婚/出産/育児/介護/労災/転勤/弔事/死亡

アイカンパニーブランディング制度

年に1回、今後の自分自身のキャリア計画(異動や留学含む)に関する希望を申請する制度。

各種社会保険完備

オーバーホール休暇

選考フロー

フロー図
フロー図

採用FAQ

Q.選考内容について教えてください。

書類選考や面接、グループディスカッションなど、さまざまな観点でみなさんとの相互理解を深めたいと考えています。
選考スケジュールは、エントリーしていただいた方に個別にご案内させていただきます。

Q.選考はオンラインでの実施でしょうか?

今年度についてはオンラインでの選考を中心に進める予定です。状況の変化により対面選考の可能性もございます。選考が進む方については、採用担当者からのご案内で確認ください。

Q.OB・OG訪問は受け付けていますか?

選考に進まれている方に社員を紹介する事はありますが、選考に進まれていない方への社員紹介はありません。

Q.入社前に特別な知識は必要ですか?

専門知識などは入社後に身につけていただくため、受験の際には必要ありません。
それよりも、学校生活の中で培ってきた「ポータブルスキル」を重視して選考を行います。

Q.留学生の採用はありますか?

応募条件の中に国籍の制限はありません。海外から日本に留学されている方も通常のステップでエントリーしてください。

Q.海外の大学に在学中ですが、エントリーできますか?

海外の大学に在学中の方でも、受験資格を有する方でしたらもちろん受験できます。
ただし、海外の方向けに特別な募集・選考はしておりませんのでご注意ください。

Q.配属はどのように決まるのですか?

入社後の研修や適性、また本人の希望も考慮し、人事にて決定します。

Q.入社後の異動はありますか?

地域や職種の変更などは、会社の事業成長や、個々人の適性を踏まえて行われます。自らキャリアを希望する「アイカンパニーブランディング制度」の中で、異動の希望を受け付けております。
本人の意向と部署のニーズが合えば、 随時、出向や異動が行われます。

Q.教育、研修制度にはどのようなものがありますか?

グループ横断の「LMカレッジ」では、入社時の研修、一定のキャリアステップに応じた研修など数多くの育成プログラムを用意しています。
また、リンク・インタラック独自の業務習得のための研修(職種別研修など)も用意しています。

Q.女性が活躍できる環境はありますか?

性別に関係なく、いずれの職種においても女性が活躍しています。
また、産休や育児休暇、時間短縮勤務の制度を利用して、結婚・出産後も働いている女性社員が多く在籍しています。

Q.選考内容について教えてください。

書類選考や面接、グループディスカッションなど、さまざまな観点でみなさんとの相互理解を深めたいと考えています。
選考スケジュールは、エントリーしていただいた方に個別にご案内させていただきます。

Q.選考はオンラインでの実施でしょうか?

今年度についてはオンラインでの選考を中心に進める予定です。状況の変化により対面選考の可能性もございます。選考が進む方については、採用担当者からのご案内で確認ください。

Q.OB・OG訪問は受け付けていますか?

選考に進まれている方に社員を紹介する事はありますが、選考に進まれていない方への社員紹介はありません。

Q.入社前に特別な知識は必要ですか?

専門知識などは入社後に身につけていただくため、受験の際には必要ありません。
それよりも、学校生活の中で培ってきた「ポータブルスキル」を重視して選考を行います。

Q.留学生の採用はありますか?

応募条件の中に国籍の制限はありません。海外から日本に留学されている方も通常のステップでエントリーしてください。

Q.海外の大学に在学中ですが、エントリーできますか?

海外の大学に在学中の方でも、受験資格を有する方でしたらもちろん受験できます。
ただし、海外の方向けに特別な募集・選考はしておりませんのでご注意ください。

Q.配属はどのように決まるのですか?

入社後の研修や適性、また本人の希望も考慮し、人事にて決定します。

Q.入社後の異動はありますか?

地域や職種の変更などは、会社の事業成長や、個々人の適性を踏まえて行われます。自らキャリアを希望する「アイカンパニーブランディング制度」の中で、異動の希望を受け付けております。
本人の意向と部署のニーズが合えば、 随時、出向や異動が行われます。

Q.教育、研修制度にはどのようなものがありますか?

グループ横断の「LMカレッジ」では、入社時の研修、一定のキャリアステップに応じた研修など数多くの育成プログラムを用意しています。
また、リンク・インタラック独自の業務習得のための研修(職種別研修など)も用意しています。

Q.女性が活躍できる環境はありますか?

性別に関係なく、いずれの職種においても女性が活躍しています。
また、産休や育児休暇、時間短縮勤務の制度を利用して、結婚・出産後も働いている女性社員が多く在籍しています。